En 2025, la Escuela de Organización Industrial (EOI) cumple 70 años. Una edad a tener en cuenta si hablamos de experiencia acumulada, pero compatible con el espíritu de renovación y progreso que ha caracterizado a la escuela -dependiente del Ministerio de Industria y Turismo- desde su nacimiento. En los últimos tiempos, y bajo la tutela de José Bayón en la dirección general, la EOI se alza como una herramienta de alta valía para formar talento y ayudar a las empresas a disponer de la capacidad necesaria para seguir el ritmo del cambio que a todos nos afecta.
Javier García Colino, director de Desarrollo de Negocio de la EOI, participó el pasado viernes en “Transformarse para transformar”, título del último #DesayunoDeInnovación organizado por Innovaspain, celebrado en Impact Hub Barceló. Lo hizo junto a representantes de Ilunion, Avos Tech (Prosegur), Fundación Innovación Bankinter y Ángel Niño, concejal de Innovación y Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid.
“Somos parte de la transformación de la industria del país”, aseguraba García Colino, en alusión al papel de la EOI dentro de medidas de calado impulsadas por el Gobierno de España: la Ley de Industria, la creación de un Consejo Estatal de Política Industrial y la aprobación de una Estrategia Española de Industria y Autonomía Estratégica. “Cubrimos un hueco en formación y capacitación de talento a la altura del contexto”.
Visión de futuro
La EOI ha sabido anticiparse. García Colino mencionaba que la escuela imparte formación en gestión ambiental desde hace más de 40 años, "cuando parecía un asunto residual". El Postgrado en Energías Renovables mantiene el liderato en su categoría. El carácter pionero de la EOI queda demostrado en formación online (1997) o áreas como el big data (con un máster que arrancó en 2011). Ahora, sigue adelantándose. Gracias a escuchar la demanda de la industria han surgido el máster en Eólica Marina, el programa Ejecutivo en Tecnologías y Mercados de Almacenamiento Energético o el MBA en Minería y Materias Primas. "Fuimos la primera escuela de negocios de España y una de las primeras de Europa".
Y es que, además de como centro de formación, la EOI, a través del Centro de Estrategia y Prospectiva Industrial -un think tank promovido por la Secretaría de Estado de Industria y la Fundación EOI- funciona como agente visionario en la tarea de nutrir las próximas líneas que definirán los sectores industriales.
Llegar a todos
Hace 30 años, la escuela se convirtió en la primera entidad española en gestionar ayudas del Fondo Social Europeo. En la actualidad mantiene convenios en las 17 CCAA y en las dos Ciudades Autónomas. Fruto de esta capilaridad, se anticipó a otros organismos en la creación de espacios destinados a emprendedores. Por sus diferentes coworking han pasado más de 100.000 personas. “En estos espacios se imparte además mucha formación que ayuda al desarrollo empresarial”.
En un país de pymes y micropymes, a los MBA se suman programas favorecidos por la entrada de los fondos Next Generation. Con pymes industriales y ecosistema emprendedor en el centro, articulan programas de formación digital –Generación D Pymes y Generación D Agentes del Cambio- los Programas Activa (Industria 4.0, Ciberseguridad, Crecimiento, Startups) o el Programa Acelera Startups. “Trabajamos junto a las empresas e incluso las ponemos en contacto para que unas suplan las carencias de otras en materia de digitalización”.
“Si algo está claro”, añadía Javier García Colino, “es que el desarrollo del país pasa por invertir más en industria e impulsar la empresa”. El directivo apuntaba que en la EOI están “abiertos al diálogo” para entender las necesidades de todos. "Lo importante es que lo que ofrecemos resulte de verdadera utilidad. Los fondos europeos terminarán, pero llegarán otros. El apoyo va a continuar”.
